公司说业绩不合格怎么处理
云和县刑事辩护律师
2025-04-16
公司因业绩不合格解除可能违法，需支付赔偿金。依据《劳动合同法》，未先调岗培训即解除属违法，可申请劳动仲裁或诉讼。不及时处理可能导致权益受损，赔偿金无法获得。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫业绩不合格常见处理为调岗、培训或协商解除。选择时应考虑员工能力、公司需求及法律规定，确保合法合规，避免违法解除带来的赔偿风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫业绩不合格需处理。具体操作：1. 先与员工沟通，明确业绩问题；2. 考虑调岗或提供培训机会；3. 若仍不达标，协商解除并支付经济补偿；4. 确保全程合法，避免纠纷。
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